広島市東区戸坂新町2-11-4-202
082-225-7819 広島市東区戸坂新町2-11-4-202
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労務・総合コンサルティング(顧問契約)
顧問契約をご締結いただくと、労働保険や社会保険の手続きはもちろん、人事や労務に関するあらゆるご相談を随時承ります。
社長様の立場で考え、最善の対処法について助言いたします。
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労務問題への対応
社会保険労務士は労働問題の解決にあたり中立の立場を求められますが、「まず企業を守ること」が最重要ミッションと考えております。
そのうえで労使ともに安心して働ける環境づくりをサポートいたします。
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就業規則等の整備・改定
ネット等で簡易に入手出来る「雛形を加工しただけの就業規則」ではなく、会社の実情を把握したうえで、事業の発展に貢献できる規則を作成します。
社会保険・労働保険手続き
法改正や解釈変更により、手続きの内容は毎年のように変わります。
企業様が本業に専念できるように、手続きのアウトソースを承ります。
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社内研修講師
就業規則等を変更した場合、社員への周知が必要です。
また、個人情報保護法や人事考課の内容など、社員の能力向上の一環として勉強してほしいこともあるかと思います。
当職はレジュメの作成から講師まで一貫して賜ります。
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給与計算
勤怠管理・給与計算は、手間暇が掛かるうえに、間違いがあってはいけません。
支給項目、控除項目を正確に反映した給与計算は当職にお任せください。
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助成金申請手続
融資と違い、返済の必要の無い助成金は事業運営の大きな助けになる場合があります。
煩雑な申請手続きをアウトソースすることで、効率的に助成金を受けることが出来ます。
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入国管理対応
(外国人在留資格に関する手続や相談)
人手不足と国際化の進展により外国人受け入れの重要性が増しています。
外国人を雇用するためには就労ビザが必要となります。
留学生のアルバイトを受け入れるような場合にも、ご相談ください。
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労働者派遣業・職業紹介特化型サポート
人材派遣や職業紹介ビジネスは、今後ますます需要が高まると見込まれます。
事業開始時の申請や運営方法、記録簿の管理について総合的にサポートいたします。
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介護事業所特化型サポート
人材不足の申告な介護業界においては、賃金体系の改善や処遇改善加算等の活用が喫緊の課題となります。
また同一労働同一賃金とのバランスを取ることも必要です。
制度構築から運用サポート、人事考課支援まで、一貫したサポートを提供いたします。
成年後見制度に関する相談
判断能力が不十分なため契約等の法律行為を行えない方や、将来の憂いを少しでも解決するため、このようなご希望に対して相談や対応することができます。
その他のご相談
顧問契約をご締結頂きました企業様には、従業員に関する離婚や交通事故などに対してもご相談にも応じることが可能です。
但し、相談後対応を依頼される場合は別途報酬を承ります。
高谷社会保険労務士事務所 行政書士高谷守亮事務所 TAKATANI-OFFICE.com |
732-0012 広島県広島市東区戸坂新町2-11-4-202 |
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