例：株式会社を設立する場合

	自身で手続きする	当社へご依頼頂く
登録免許税	15万円(同額)
定款認証費用	3～5万(同額)
収入印紙	4万円	0円※
代行手数料	0円	99,000円
合計	22～24万円	27.9万～29.9万
差額		+5.9万

差額は5.9万円です。

参考書籍を読んだり、インターネットで調べれば法人設立は素人でも出来ます。
しかし、慣れぬ作業で思いのほか時間が掛かるので、手数料を払っても代行を依頼される方が多くおられます。

合名会社・合資会社・合同会社の場合

自身で手続きする場合：約10万円
当社へご依頼頂く場合：15.9万円(差額+5.9万円)

「合名・合資・合同会社」を選ぶ大きなメリットは「決算公告の義務」が無い事ですが、税金面や設立の難易度は株式会社と同様で、社会的な信用度を考慮すると「株式会社」よりも見劣りする感じは否めません。

指定申請までのながれ

1.新規指定前研修の申込み
指定を受ける予定の月の4ヵ月前末日までに「新規指定前研修」の申込をし、管理者または法人代表者が受講する必要があります。

2.指定前研修の受講
法律や基準等について詳しく学習します。
学習で得る知識は新規指定申請だけでなく、事業所を開設し運営をする中でも必要になるものです。

3.新規指定申請書の提出
研修を受講した後、新規指定申請書を提出します。
この際、必要な人員、設備、運営基準を満たしているかどうかの審査が行われます。

4.指定の取得
基準を満たすと判断された場合、デイサービス（通所介護・地域密着型通所介護）としての指定が受けられ、開業する事が出来ます。


■デイサービス（通所介護・地域密着型通所介護）の開設・併設にあたり一定の設備基準があります。

［地域密着型通所介護の設備基準で定められた設備・備品の一覧］
・食堂
・機能訓練室
・静養室
・相談室
・事務室
・消火設備など非常災害時に必要な設備
・地域密着型通所介護の提供に必要なその他の設備・備品

基準に沿った設備を有しているかも指定を受ける際に重要なポイントになりますので、当社でも最大限のチェックとアドバイスを差し上げています。

指定申請で提出する書類

・事業所指定申請書
・デイサービス事業所の指定に係る記載事項
・申請者の登記簿謄本
・従業員の勤務体制及び勤務形態一覧表
・就業規則
・資格証の写し
・雇用契約書
・誓約文
・事業所の平面図・建築図面
・事業所の登記簿、又は賃貸借契約書
・外観、内部の様子がわかる写真
・運営規程
・料金表
・クレームを処理するために講ずる措置の概要
・介護保険法第70条第2項各号の規定に該当しない旨の誓約書
・介護給付費算定に係る体制等に関する届出書
・介護職員処遇改善加算に係る体制等に関する届出書
・老人デイサービスセンター等設置届
・老人福祉法上のチェックリスト

・・・・・等など。

これら全て代行して作成させて頂く事が可能です。

通所介護(デイサービス)事業所は、以下のような助成金・補助金があります。

特定求職者雇用開発助成金（特定就職困難者コース）

高齢者・1人親家庭の親を採用すると60万円(返済不要)

キャリアアップ助成金(正社員化コース)

パート等を正社員にする 80万円(返済不要)

トライアル雇用助成金(一般トライアルコース他)

ニートを一定期間お試しで雇う 12万円(返済不要)※最大月額4万円x上限3箇月※母子家庭等の親は月5万円

人材確保等支援助成金(テレワークコース)

テレワーク制度をはじめる 機器購入代金の15％(返済不要)※上限あり

65歳超雇用推進助成金

定年を65歳以上に引上げる 15万円～160万円(返済不要)

助成金・補助金は返済不要で、申請して一定の要件を満たせば支給されます。
この助成金や補助金は、まずは人を雇う前の段階から計画的に手続を進める必要があります。

これらの申請や書類の作成、手続き等も当社にて一括で代行させて頂きます。

福祉・介護職員等処遇改善加算を獲得する為に

福祉・介護職員等処遇改善加算（ⅠからⅣ）をとるためには「月額賃金改善要件」、「キャリアパス要件」及び「職場環境等要件」を満たす必要があり、この要件に合わせたかたちで就業規則や職場環境等を整備する必要があります。


1．サポート
「月額賃金改善要件」「キャリアパス要件」及び「職場環境等要件」を満たし、一番高い「福祉・介護職員等処遇改善加算（Ⅰ）」がとれるように就業規則及び賃金規程の作成や職場環境等を整備するための指導を行います。

2．福祉・介護職員処遇改善加算のレベル（ⅠからⅣまで存在する）

福祉・介護職員等処遇改善加算には一番高い処遇改善加算（Ⅰ）から一番低い処遇改善加算（Ⅳ）があり、これら加算を獲得するためには、次の要件を満たす必要があるとされています。

（Ⅰ）月額賃金改善要件Ⅰ・Ⅱ、キャリアパス要件Ⅰ～Ⅴ、有資格者等配置要件、職場環境等要件（２以上の取り組み（生産性向上要件については３つ以上））及びHP掲載等を通じて見える化要件を満たしていること

（Ⅱ）月額賃金改善要件Ⅰ・Ⅱ、キャリアパス要件Ⅰ～Ⅳ、職場環境等要件（２以上の取り組み（生産性向上要件については３つ以上））及びHP掲載等を通じて見える化要件を満たしていること

（Ⅲ）月額賃金改善要件Ⅰ・Ⅱ、キャリアパス要件Ⅰ～Ⅲ、及び職場環境等要件（1以上の取り組み（生産性向上要件については2つ以上））を満たしていること

（Ⅳ）月額賃金改善要件Ⅰ・Ⅱ、キャリアパス要件Ⅰ～Ⅱ、及び職場環境等要件（1以上の取り組み（生産性向上要件については2つ以上））を満たしていること


３．月額賃金改善要件
月額賃金改善要件（Ⅰ）
新加算Ⅳ（加算率5.5%）の加算額の１/２ （加算率2.7%相当）以上を基本給等（※）で配分する。

※令和７年３月まで適用を猶予
月額賃金改善要件（Ⅱ）
・現行ベア加算を未取得の事業所のみに適用する。
・新加算を取得する場合に、増加した旧ベア加算相当の2/3以上、基本給等を新たに改善する。


４．キャリアパス要件

・キャリアパスⅠ・Ⅱ・・・任用要件・賃金体系の整備と研修の実施等
・キャリアパスⅢ・・・昇給の仕組み導入
・キャリアパスⅣ・・・改善後の賃金額の水準確保
・キャリアパスⅤ・・・有資格者の配置等


５．職場環境等要件
職場環境等要件には大きく分けて次の６つがあり、それぞれさらに細かい要件が定められています。

・入職促進に向けた取り組み
・資質向上やキャリアアップに向けた支援
・両立支援・多様な働き方の推進
・腰痛を含む心身の健康管理
・生産性向上のための業務改善の取り組み
・やりがい・働きがいの構成

■三次市にて、古民家デイサービスを開業（株式会社）したAさんの場合

①開業・独立・創業資金・・・合計733.7万円
・自己資金220万円
・融資による借入金530万円


②開業・独立・創業のために必要だった初期費用・・・合計733.7万円（税込み）

・株式会社設立費用　29.9万円
　∟定款認証5万円／定款作成費用3.3万円／法人設立登記費用6.6万円／登録免許税(設立登記)15万円

・指定申請代行手数料　7.7万円
・事業計画書作成代行手数料　5.5万円
・労働保険・社会保険加入手続代行手数料　6.6万円
・古民家　敷金・礼金　21万円　※古民家（7LDK：木造2階建て）の家賃月額3万円
・リフォーム代　100万円
・什器・備品代　50万円
・事務機器代　5万円
・その他かかった費用（看板代ほか）　20万円

・運転資金　488万円（4箇月分）

　∟常勤者4名・パート1名（人件費月100万×4）
　∟水道光熱費（月6万×4）
　∟燃料代（月3万×4）
　∟その他・雑費・手数料（月10万×4）、家賃（月3万×4）

［創業後に申請した助成金：国から160万円受け取り］

1年の期間を定めて採用した従業員2名を半年後に正社員にしたので、キャリアアップ助成金（正社員化コース）80万円×2名分＝160万円を受け取ることができた。

ご利用の感想

■安芸高田市にて古民家デイサービスを開業（株式会社）したBさんの場合

①開業・独立・創業資金・・・合計970万円
・自己資金220万円
・融資による借入金750万円


②開業・独立・創業のために必要だった費用・・・合計967.7万円（税込み）
・株式会社設立費用　29.9万円

　∟定款認証5万円／定款作成費用3.3万円／法人設立登記費用6.6万円／登録免許税（設立登記）15万円

・指定申請代行手数料　7.7万円
・事業計画書作成代行手数料　5.5万円
・労働保険・社会保険加入手続代行手数料　6.6万円
・古民家　敷金・礼金　30万円　※古民家（7LDK：木造2階建て）の家賃月額5万円
・リフォーム代　250万円
・什器・備品代　80万円
・事務機器代　10万円
・その他かかった費用（看板代ほか）　20万円

・運転資金　528万円（4箇月分）

　∟常勤者4名（人件費月108万×4）
　∟水道光熱費（月6万×4）
　∟燃料代（月3万×4）
　∟その他費用・雑費・手数料（月10万円×4）、家賃（5万×4）

［創業後に申請した助成金：国から240万円受け取り］

1年の期間を定めて採用した従業員3名を半年後に正社員にしたので、キャリアアップ助成金（正社員化コース）80万円×3名分＝240万円を受け取ることができた。

ご利用の感想